Anket

Öğretmen Eğitiminde
Müfredatlarda
Öğretmenin Özlük Haklarında
Eğitim Politikasında
Ekonomide
Diğer




Toplam Oylama: 77
Sonuçları Göster
Pencereyi Kapat

Makaleler

24-04-2016

The Comparison of the Children Metaphors of Female Students in Preschool Teaching and Various Branches

This research aims at scrutinizing the metaphors of teacher candidates and students in various …
19-05-2015

Yetişkinlerin Düşünce Hayatında Olumlu İz Bırakan Öğretmenlerin Ortak Kişilik ve Davranış Özellikleri

Bu araştırmada; yetişkinlerin düşünce hayatında olumlu iz bırakan öğretmenlerin, görece olumlu …
01-07-2014

Preconceptions of Pedagogical Formation Teacher Candidates about Practice before Teaching Practice Lesson

The success of pedagogical formation program in which teaching skills are improved with p…
Tüm Makaleler


Öğretmen Atamada Ek Kontenjan

Printer
Burcu Yalçın - Öğretmen Atamada Ek Kontenjan
Mülakattan 60 ve üzeri alanlara çağrı

MEB öğretmen alımında mülakat sınav notu olanları yeniden atama amacıyla ek kontenjandan yerleştirme kontenjanı ilan etti. Mülakattan 60 ve üzeri puan alıp da atanamamış olan 1367 kişi tekrar atanmak için tercih yapabilecek.


MEB İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğünün duyurusunda konuya ilişkin şu açıklama yapıldı:


Hükmünde Kararnamenin Ek 4 üncü maddesi ile Sözleşmeli Öğretmen istihdamına İlişkin
Yönetmelik hükümleri çerçevesinde, 2016 yılı içinde “Sözleşmeli Öğretmenliğe Başvuru ve Atama
Duyurusu” kapsamında başvuruda bulunanlardan “KPSSP10 ve KPSSP121” puan türlerine göre
sözlü sınava katılıp da sözlü sınavda 60 ve üzerinde puan almış olup atanamayan adaylar arasından
1367 pozisyona ek atama yapılmak üzere Ek 1’de belirtilen alanlarda yeniden eğitim kurumu tercihi
başvurusu alınacaktır.

Adaylar eğitim kurumu tercihlerine ilişkin başvurularını 30 Mart 2017-05 Nisan 2017
tarihleri arasında (http://mebbis.meb.gov.tr ve http://ikgm.meb.gov.tr adreslerinden) yapabilecektir.
Başvurular 05 Nisan 2017 Çarşamba günü saat 16:00’de sona erecektir.

1. Adayların Tercih İşlemleri
1.1. Sözlü sınavda 60 ve üzerinde puan alan adaylar, en fazla 20 (yirmi) eğitim kurumunu
elektronik ortamda tercih edebilecektir.
1.2. Tercihler, aynı il ve/veya farklı illerde bulunan eğitim kurumları arasından istenilen
öncelikte yapılabilecektir.
1.3. Tercihler herhangi bir il veya ilçe millî eğitim müdürlüğüne onaylatılacaktır.
1.4. Adaylar il veya ilçe millî eğitim müdürlüğünce başvuruları onaylanmadıkça tercih
değişikliği yapabilecektir.
1.5. Adaylar tercih dışı seçenek olarak;
 1.5.1. “Tercihlerim dışındaki eğitim kurumlarına atanmak istemiyorum.”
 1.5.2. “Tercihlerim dışındaki eğitim kurumlarına atanmak istiyorum.”
seçeneklerinden birini mutlaka işaretleyecektir.
1.6. Tercihlerine atanamayan adaylardan “1.5.2. “Tercihlerim dışındaki eğitim kurumlarına
atanmak istiyorum.” seçeneğini işaretleyenler, ilan edilen kontenjanlardan boş kalan eğitim
kurumlarına bilgisayar kurasıyla atanmak üzere değerlendirmeye alınacaktır.
1.7. Talim ve Terbiye Kurulu kararı gereğince, bilişim teknolojileri alanına atanmak üzere
başvuruda bulunan adaylardan bilgisayar ve öğretim teknolojileri öğretmenliği, matematik-bilgisayar
bölümü, istatistik ve bilgisayar bilimleri, bilgisayar teknolojisi bölümü/bilgisayar teknolojisi ve bilişim
sistemleri bölümü ile bilgi teknolojileri bölümü mezunları, mesleki ve teknik ortaöğretim kurumları
dışındaki eğitim kurumlarını tercih edecektir.

2.Onay İşlemleri
2.1. İl millî eğitim müdürlüklerinde, atamalardan sorumlu il millî eğitim müdür yardımcısı
veya şube müdürünün başkanlığında; “Başvuru Onay Komisyonu” oluşturulacaktır. İl millî eğitim
müdürlüğünce öğretmenlik başvurularının kabul edilmesi ve onaylanmasına yönelik işlemler için ilçe
millî eğitim müdürlüklerinde de Başvuru Onay Komisyonu oluşturulabilecektir.
2.2. Başvuru ve onay işlemlerine yönelik hususlarda gerekli önlemler, il/ilçe millî eğitim
müdürlüklerince alınacaktır.

3. Atamalar
3.1. Atamalar 7 Nisan 2017 tarihinde adayların tercihleri de dikkate alınarak sözlü sınav puanı
üstünlüğüne göre elektronik ortamda gerçekleştirilecektir.
3.2. Adayların puanlarının eşitliği hâlinde KPSS puan üstünlüğü dikkate alınacak, eşitliğin
devamı hâlinde atanacak aday bilgisayar kurası ile belirlenecektir.
 



İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü


Kaynak: http://ikgm.meb.gov.tr/meb_iys_dosyalar/2017_03/23171546_SYzleYmeli_YYretmenlik_Ek_Atama_Duyurusu.pdf



Concept Creative tarafından hazırlanmıştır